1）协助领导完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作。
2）负责对销售订单的审核工作，同时开据出库单。
3）负责销售统计及分析工作，按进做好日报、月报、年报，报领导。
4）负责公司货物的收发工作及部门资料的档案管理工作。
5）完成本部门的行政事务性工作，为本部人员提供后勤服务。
6）仓库管理工作
任职要求 1）18-40
2）有一定的工作经验
福利待遇 1）包吃住
2）全勤奖，绩效奖，节日福利等
3）晋升机会


4）签订正式聘用合同后购买社保